las empresas recuperadas, luego del proceso de lucha para obtener la seguridad juridica necesaria para producir, tienen que luchar contra dos fuerzas de corte capitalistas:
- la opinion de medios conservadores, y el pedido constante de reasignacion de la propiedad por parte de antiguos dueño, que al ver
el exito de los trabajadores en la nueva gestion, pretenden que el Estado intervenga para que le devuelvan la propiedad
- y ppalmente, deben presentar combate a empresas organizadas bajo modelos de gestion capitalistas cuyo principal y unico objetivo es
la rentabilidad del proyecto de inversion.
en funcion de este contexto, aparece este fenomeno de "empresas recuperadas" que llama la atencion a todos los especialistas
de las ccias sociales del mundo. esto se debe a que estas organizaciones tienen el objetivo de desarrollar un producto de calidad igual
o superior a la de sus competidores obteniendo resultados positivos (que, dada su funcion social, seran repartidos en forma diferente a las empresas con las que cotidianamente estamos acostumbrados a convivir), bajo un modelo de gestion alternativo, donde no solo preocupa el resultado economico sino tambien el social. dada esta dicotomia de resultados, me interesa saber cúal es la diferencia en la "gestion de las operaciones" entre una empresa administradas por sus empleados y otra que no, dado que ambas compiten en un mercado competitivo y capitalista; en donde la primera no pierde de vista la función social de una empresa con respecto a sus trabajadores y la comunidad.
jueves, 17 de septiembre de 2009
Suscribirse a:
Entradas (Atom)
